Incendios de twitter "alrededor de 50%" de los trabajadores en todo el mundo





Una semana después de ser comprada por Elon Musk, Twitter se comprometió a despedir a la mitad de sus trabajadores mientras lanza grandes proyectos y lucha contra usuarios, anunciantes y asociaciones preocupados por la transformación de la influyente red social.





«Alrededor del 50% de los empleados se verán afectados» por los despidos en curso en Twitter, según un documento enviado hoy a los empleados de la red social, al que tuvo acceso France-Presse (AFP).

La empresa californiana, que a finales de octubre contaba con unos 7.500 empleados, avisó a miles de personas por correo electrónico explicando que el objetivo es «mejorar la salud de la empresa».

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Twitter también anunció el cierre temporal de las oficinas, para «garantizar la seguridad de cada empleado, así como los sistemas y datos de Twitter».





«Me desperté y descubrí que ya no trabajaré más en Twitter. Con el corazón roto. No puedo creerlo», escribió la directora de quejas de EE. UU. y Canadá, Michele Austin, en su cuenta de Twitter.

«Mis pensamientos, mi respeto, mi energía y mi amor están con los tuiteros. [nome dado aos funcionários do Twitter] alrededor del mundo hoy. Juntos construimos la plataforma más increíble del planeta”, escribió el director general de Twitter en Francia, Damien Viel.

El jueves pasado, cuando Elon Musk tomó el control de la empresa, el nuevo propietario disolvió la junta directiva, despidió a los ejecutivos, asumió el cargo de director ejecutivo y excluyó la empresa de la lista.

Los gerentes y los departamentos de marketing y diseño parecen particularmente afectados, según un empleado recientemente despedido, que prefirió permanecer en el anonimato.

Ese empleado teme que la nueva gerencia intente encontrar formas de retener la compensación, encontrando excusas para acusarlos de mala conducta profesional.

Sin embargo, cinco empleados de Twitter recientemente despedidos presentaron una demanda colectiva contra la empresa por no recibir el aviso de 60 días requerido por la ley estadounidense para los despidos colectivos.

Uno, el francés Emmanuel Cornet, fue despedido por mala conducta profesional inexplicable, a pesar de estar en el 5-10% superior de los ingenieros de la empresa, según las listas compiladas esta semana.

“Estamos presenciando la destrucción en tiempo real de uno de los sistemas de comunicación más poderosos del mundo. Elon Musk es un multimillonario impredecible e inconsistente, representa un peligro para esta plataforma, que no está calificado para liderar”, respondió Nicole Gill. , cofundador de Accountable Tech, una de las organizaciones no gubernamentales que llamó a los anunciantes a presionar al nuevo jefe.

El empresario defiende una visión absolutista de la libertad de expresión que, según sus críticos, corre el riesgo de abrir la puerta a un resurgimiento de abusos, como el acoso, los discursos de odio o la desinformación.

Varios grupos ya han decidido suspender el gasto publicitario en Twitter, incluido el gigante agroalimentario estadounidense General Mills, el fabricante de automóviles estadounidense General Motors y su competidor alemán Volkswagen.

Además, más de un millón de usuarios parecen haber abandonado la plataforma desde el pasado jueves, según estimaciones de Bot Sentinel, experto en análisis de cuentas de redes sociales.

Manuel Rivas

Fernando Rivas. Compagino mis estudios superiores en ingeniería informática con colaboraciones en distintos medios digitales. Me encanta la el periodismo de investigación y disfruto elaborando contenidos de actualidad enfocados en mantener la atención del lector. Colabora con Noticias RTV de manera regular desde hace varios meses. Profesional incansable encargado de cubrir la actualidad social y de noticias del mundo. Si quieres seguirme este es mi... Perfil en Facebookhttps://www.facebook.com/manuel.rivasgonzalez.14 Email de contacto: fernando.rivas@noticiasrtv.com

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